'Entreprenørskap!' tilbød en leder.
'Går utover,' tenkte en annen.
Mens de snakket, krøllet en kunstner rasende på en 8 fot bred tavle. Snart dukket en tegning opp av et halvspist eple som representerer selskapets kjerneverdier.
Dette var en del av en nylig to-dagers strategiøkt hos Grasshopper, en leverandør av virtuelle telefonsystemer som er basert i Needham, Massachusetts. Medstifter David Hauser betalte en spesialist (eller som folk i feltet foretrekker å bli kjent, grafisk tilrettelegger) $ 3000 for å ta notater da Grasshoppers åtte-personers ledergruppe formulerte selskapets mål. 'Det forbedret virkelig samtalen,' sier Hauser. Senere ble den endelige skissen fotografert og trykt på notatblokker, plakater og selskapets nettside.
9. januar kompatibilitet med stjernetegn
Mange selskaper som Grasshopper stoler på disse tegneserieaktige doodles for å hjelpe tenne ideer under møter. Det kan virke dumt, men denne typen bilder er effektive i idédugnad, sier Martin Eppler, professor i media og kommunikasjonsledelse ved University of St. Gallen, Sveits. 'Vi har funnet ut i eksperimentene våre at bruk av grafikk under møter skaper flere ideer, skaper bedre ideer og øker tilbakekallingen,' sier han.
Noen selskaper ansetter til og med grafiske tilretteleggere (du finner en på ifvpcommunity.ning.com ) å coache arbeidstakere i å illustrere sine egne ideer. Sunni Brown, en grafisk tilrettelegger og forfatter av The Doodle Revolution, leder ofte 'gruppekrabber' der ansatte jobber sammen - lytter til og deretter skisserer hverandres ideer.
For å løsne motvillige kunstnere, begynner Brown med å få folk til å kalle ut gjenstander som er skutt for henne. 'Jeg gjør målrettet tegningene mine klønete,' sier hun, 'så folk ser at målet ikke er å lage god kunst, men å få ned noe av substans.' Rachael Brown, en opplæringsleder for Zappos, tok et to-dagers seminar fra Sunni Brown i 2011, i likhet med noen få andre ledere. Nå bruker Zappos-ansatte regelmessig teknikkene i idédugnad. 'Vi prøver å leke med problemet grafisk,' sier Rachael Brown. 'Det hjelper til med å utløse nye ideer, spesielt hvis vi sitter fast.'
Tigerens år 1986
Vil du skisse dine egne ideer? Her er tre tips fra ekspert doodler Sunni Brown:
1. Hold det enkelt. Hold deg til enkle visuelle metaforer: en forked vei for å indikere valg, et utropstegn for spenning.
2. Koble tankene dine sammen. Tegn en rute rundt ord knyttet til en idé. Bruk piler og linjer for å vise sammenhengen mellom ideer.
3. Få alle til å tegne. La hele laget skifte på tavlen. Når folk doodler, 'vil deres tenkning endre seg', sier Brown. 'Og det vil åpne for nye ideer, løsninger, muligheter.'
